Het doel van deze moduleopdracht is om inzicht te krijgen in het merk Enerbelly, de doelgroep, positionering en hoe deze vertaald kan worden naar de marketingcommunicatie. Door deze aspecten inzichtelijk te maken heeft Enerbelly duidelijke marketingcommuni...
Het doel van deze moduleopdracht is om inzicht te krijgen in het merk Enerbelly, de doelgroep, positionering en hoe deze vertaald kan worden naar de marketingcommunicatie. Door deze aspecten inzichtelijk te maken heeft Enerbelly duidelijke marketingcommuni...
Een geslaagde moduleopdracht Organisatie en Verandering in de praktijk van NCOI december 2021. De feedback staat op de eerste pagina. Context: een accountantskantoor moet vanwege haar verouderde sollicitatieprocedure een nieuwe ontwerpen, omdat de oude pro...
Een geslaagde moduleopdracht Organisatie en Verandering in de praktijk van NCOI december 2021. De feedback staat op de eerste pagina. Context: een accountantskantoor moet vanwege haar verouderde sollicitatieprocedure een nieuwe ontwerpen, omdat de oude pro...
Dit is de nieuwste versie van 'analyse van een levensloop' van NCOI. De feedback staat er bij. De inhoud is niet gelijk aan de vorige versies uit 2019 en 2020, dus wellicht heb je iets aan dit document. NCOI zoekt vooral verdieping en APA-7 moet kloppen. I...
Dit is de nieuwste versie van 'analyse van een levensloop' van NCOI. De feedback staat er bij. De inhoud is niet gelijk aan de vorige versies uit 2019 en 2020, dus wellicht heb je iets aan dit document. NCOI zoekt vooral verdieping en APA-7 moet kloppen. I...
Dit is een geslaagde moduleopdracht logistieke processen en IT van eind 2021. Inhoud: een kledingbedrijf heeft een onlogisch logistiek proces ingericht. Oplossing: op basis van Pieters en Goor wordt de situatie geanalyseerd en een verbeterplan aangereikt. ...
Dit is een geslaagde moduleopdracht logistieke processen en IT van eind 2021. Inhoud: een kledingbedrijf heeft een onlogisch logistiek proces ingericht. Oplossing: op basis van Pieters en Goor wordt de situatie geanalyseerd en een verbeterplan aangereikt. ...
Dit is een moduleopdracht binnen MWD waarbij je een stelling moet verdedigen. In deze opdracht zeg ik dat sociale media eigenlijk slecht zijn voor tieners. Vervolgens heb ik nationale en internationale bronnen gebruikt die deze stelling bijstaan of ontkrac...
Dit is een moduleopdracht binnen MWD waarbij je een stelling moet verdedigen. In deze opdracht zeg ik dat sociale media eigenlijk slecht zijn voor tieners. Vervolgens heb ik nationale en internationale bronnen gebruikt die deze stelling bijstaan of ontkrac...
Dit is een voorbeeld van een geslaagd bezwaarschift dat je moet schrijven voor Juridisch Procesmanagement. De lay-out is behoorlijk eenvoudig, maar de inhoud zelf moet goed onderbouwd worden. NCOI wil dat je een relatie legt tussen de theorie (wet) en de p...
Dit is een voorbeeld van een geslaagd bezwaarschift dat je moet schrijven voor Juridisch Procesmanagement. De lay-out is behoorlijk eenvoudig, maar de inhoud zelf moet goed onderbouwd worden. NCOI wil dat je een relatie legt tussen de theorie (wet) en de p...
Verkoop en verdien aan je studiedocumenten. Upload vandaag je samenvatting en help de vele studenten die dagelijks zoeken naar jouw documenten. Gebruikers hebben al meer dan €315.000,00 verdiend.
Dit rapport bevat een veranderplan voor het verbeteren van de dienstverlening en verhogen van de effectiviteit van de afhandeling van klachten binnen een Nederlandse gemeente. Probleem: inefficiëntie in het proces waardoor klachten van klanten zich ophope...
Dit rapport bevat een veranderplan voor het verbeteren van de dienstverlening en verhogen van de effectiviteit van de afhandeling van klachten binnen een Nederlandse gemeente. Probleem: inefficiëntie in het proces waardoor klachten van klanten zich ophope...
Dit is een moduleopdracht budget coaching van november 2021. Geslaagd met een 9 en feedback staat er in. Ze vinden vooral de lay-out belangrijk, schakeling tussen theorie-praktijk, uitleg over de keuzes die je maakt en je moet alle bronnen gebruiken. Voora...
Dit is een moduleopdracht budget coaching van november 2021. Geslaagd met een 9 en feedback staat er in. Ze vinden vooral de lay-out belangrijk, schakeling tussen theorie-praktijk, uitleg over de keuzes die je maakt en je moet alle bronnen gebruiken. Voora...
Dit is een moduleopdracht van NCOI waarbij in de praktijk waarneembaar ongewenst gedrag moet worden veranderd op basis van de theorie van Robbins & Judge (14e editie). Ik heb de algemene opdrachtomschrijving er bij gedaan en de feedback.
Dit is een moduleopdracht van NCOI waarbij in de praktijk waarneembaar ongewenst gedrag moet worden veranderd op basis van de theorie van Robbins & Judge (14e editie). Ik heb de algemene opdrachtomschrijving er bij gedaan en de feedback.
Dit is de nieuwste module 'gedrag in organisaties' van NCOI uit november 2021. Met feedback en geslaagd met een 8. Kern: binnen een grote bank is binnen 'operations' een verziekte werksfeer. Doel: hoe ga je menselijk gedrag veranderen zodat de werksfeer be...
Dit is de nieuwste module 'gedrag in organisaties' van NCOI uit november 2021. Met feedback en geslaagd met een 8. Kern: binnen een grote bank is binnen 'operations' een verziekte werksfeer. Doel: hoe ga je menselijk gedrag veranderen zodat de werksfeer be...
Dit is een complete meso-analyse die je kunt gebruikten voor iedere marketingscriptie. Alle logische onderdelen zijn aanwezig: marktomvang, trend en ontwikkelingen, marktvorm, behoeften, 5-krachten Porter en uitwerking van klantsegmenten. Geslaagd in novem...
Dit is een complete meso-analyse die je kunt gebruikten voor iedere marketingscriptie. Alle logische onderdelen zijn aanwezig: marktomvang, trend en ontwikkelingen, marktvorm, behoeften, 5-krachten Porter en uitwerking van klantsegmenten. Geslaagd in novem...
Wat: de nieuwste versie van recruitment en personeelsplanning van NCOI. Onderdelen: SPP methodiek uitgelegd, verantwoordelijkheden, knelpunten, strategische aanpak, relatie met bedrijf (zelf eenvoudig aan te passen) ontwikkeling en invloed, recruitment en ...
Wat: de nieuwste versie van recruitment en personeelsplanning van NCOI. Onderdelen: SPP methodiek uitgelegd, verantwoordelijkheden, knelpunten, strategische aanpak, relatie met bedrijf (zelf eenvoudig aan te passen) ontwikkeling en invloed, recruitment en ...
Dit is een geslaagde moduleopdracht van NCOI civiele techniek en uitvoering van oktober 2021. Onderwerp: maak een project onderhoudsplan voor publieke kunstwerken. Alle theorie van NCOI is gebruikt: van Dam, Praktijkboek Bouwprojectmanagement, R. Grit, Pro...
Dit is een geslaagde moduleopdracht van NCOI civiele techniek en uitvoering van oktober 2021. Onderwerp: maak een project onderhoudsplan voor publieke kunstwerken. Alle theorie van NCOI is gebruikt: van Dam, Praktijkboek Bouwprojectmanagement, R. Grit, Pro...
Heel trots op deze leuke module! Niet gemakkelijk, vooral omdat NCOI wil at je theorie koppelt aan de praktijk. Je moet steeds terugschakelen en met praktijkvoorbeelden komen. Daar heb ik allemaal aparte kaders voor gemaakt en ze waren blij met het resulta...
Heel trots op deze leuke module! Niet gemakkelijk, vooral omdat NCOI wil at je theorie koppelt aan de praktijk. Je moet steeds terugschakelen en met praktijkvoorbeelden komen. Daar heb ik allemaal aparte kaders voor gemaakt en ze waren blij met het resulta...
Dit is de nieuwste versie (oktober 2021) van de NCOI moduleopdracht Bedrijfspsychologie en Organisatiegedrag. Feedback en opdrachtomschrijving aanwezig. Onderwerp: het verbeteren van vergadergedag in een grote organisatie. Probleem: haantjesgedrag, power-m...
Dit is de nieuwste versie (oktober 2021) van de NCOI moduleopdracht Bedrijfspsychologie en Organisatiegedrag. Feedback en opdrachtomschrijving aanwezig. Onderwerp: het verbeteren van vergadergedag in een grote organisatie. Probleem: haantjesgedrag, power-m...
NCOI geslaagde moduleopdracht Personeelsontwikkeling - Nieuw 2021 - HBO Personeelsmanagement met feedback eindcijfer 8. Ik heb de literatuurlijst zo uitgebreid mogelijk gemaakt zodat je precies kunt zien wat je kunt verwachten. Tip: NCOI let heel erg op AP...
NCOI geslaagde moduleopdracht Personeelsontwikkeling - Nieuw 2021 - HBO Personeelsmanagement met feedback eindcijfer 8. Ik heb de literatuurlijst zo uitgebreid mogelijk gemaakt zodat je precies kunt zien wat je kunt verwachten. Tip: NCOI let heel erg op AP...
Feedback: Eindcijfer: 8.5 (100%) Beoordeling Een fijne module om te lezen; duidelijk gestructureerd, to the point en met veel verantwoording van keuzes. Het probleem is duidelijk; het bedrijf wil tijdswinst boeken door het toevoegen van een kantoor. Het va...
Feedback: Eindcijfer: 8.5 (100%) Beoordeling Een fijne module om te lezen; duidelijk gestructureerd, to the point en met veel verantwoording van keuzes. Het probleem is duidelijk; het bedrijf wil tijdswinst boeken door het toevoegen van een kantoor. Het va...
Een geslaagd NCOI projectplan ter afsluiting van Projectmanagement. Onderwerp: een autobedrijf wil weten op welke wijze zij het elektrisch rijden kunnen promoten onder meer mensen. Het gaat om de uitwerking van het projectplan, niet zozeer het bedrijf. Je ...
Een geslaagd NCOI projectplan ter afsluiting van Projectmanagement. Onderwerp: een autobedrijf wil weten op welke wijze zij het elektrisch rijden kunnen promoten onder meer mensen. Het gaat om de uitwerking van het projectplan, niet zozeer het bedrijf. Je ...
In deze opdracht wordt onderzocht hoe een nieuwe kleuterspeelzaal zich beter kan positioneren in de markt. Probleem: er zijn al zo veel speelzalen in de regio en mensen kennen de naam van de zaal nog niet. De stichting weet zelf niet hoe ze dat moeten aanp...
In deze opdracht wordt onderzocht hoe een nieuwe kleuterspeelzaal zich beter kan positioneren in de markt. Probleem: er zijn al zo veel speelzalen in de regio en mensen kennen de naam van de zaal nog niet. De stichting weet zelf niet hoe ze dat moeten aanp...