Unilever Human Resource Management Strategy - Emphasis on diversity, gender and race. Unilever's recruitment strategy, awareness programs.
"As a large company, Unilever needs an efficient internal structure that will avoid or reduce internal conflicts, letting management focus on the company’s goals. Moreover, all large companies are subject to more pressure and public scrutiny than small businesses, which is why it is very important that they realise that their internal structure, policies and initiatives can have a significant impact on their global reputation. Considering that the company has around 100 top executives of different origins, it would be interesting to see how many of them are women and how the company treats women, in terms of promotion and gender equality." 3870 words including references
Download alle 14 pagina's voor € 7,45
Document in winkelwagencreativity and innovation human resource development marketing project management
Goed voor als je een samenvatting nodig hebt of de leerstof niet zo goed snapt, maar ook voor als je bijles nodig hebt.
Tijdens mijn studie aan de Arteveldehogeschool en KU Leuven heb ik opdrachten gemaakt die ik nu via Knoowy deel met andere studenten.
Het uploaden en verkopen van mijn documenten verloopt altijd super vlot, alles word eigenlijk al door Knoowy geregeld! Leuk dat medestudenten ook iets aan mijn documenten hebben!
De documenten zijn duidelijk en goed samengevat. Het is fijner leren dan vanuit het boek.
Soms koop ik meerdere samenvattingen over 1 boek. Dit helpt mij als ik onvoldoende tijd heb om het hele boek te lezen en zelf geen samenvatting kan maken.
Knoowy is voor ons een extra verkoopkanaal en biedt de mogelijkheid samenvattingen online te verkopen.
Knoowy is handig voor tijdens de examens en biedt hulp bij tijdsnood. Heel gemakkelijk!
Juiste plek voor een goeie voorbereiding op je komende toets.