Gebruik de 32 oefenvragen om jezelf voor te bereiden en te testen of je de leerstof kent.
Koop de oefenvragen en wees voorbereid voor je volgende toets.
In winkelwagenWat is een theorie?
Een theorie is een set van systematisch samenhangende concepten, definities en vooronderstellingen die tot doel hebben om bepaalde fenomenen/feiten te verklaren en/of te voorspellen.
input text value
Wat zijn competitieve theorieën?
Competitieve theorieën geven verschillende verklaringen voor dezelfde fenomenen. Bijvoorbeeld de Expected utility theory en Prospect theory geven beide een andere verklaring voor iemands reactie op een bepaalde uitkomst.
input text value
Wat is een model?
Een model is een schematische weergave van fenomenen uit de werkelijkheid. Het kan verschillende functies hebben, zoals visualiserend, vereenvoudigend, verklarend, representerend en heuristisch.
input text value
Wat zijn de kernkenmerken van het Job Characteristics Model (JCM)?
De kernkenmerken van het JCM zijn taakvariatie, taakidentiteit, taakbetekenis, autonomie en feedback van de taak. Deze kenmerken hebben invloed op de motivatie, tevredenheid en prestaties van werknemers.
input text value
Hoe wordt de Motivating Potential Score (MPS) berekend volgens het Job Characteristics Model?
De MPS wordt berekend met de formule ((SV + TI + TS) / 3) x AU x FB, waarbij SV staat voor skill variety, TI voor task identity, TS voor task significance, AU voor autonomy en FB voor feedback van de taak.
input text value
Wat is het Demand-Control-Support Model (DCSM)?
Het DCSM is een theoretisch kader dat de relatie tussen taakeisen, controle over het werk en sociale steun onderzoekt. Het model stelt dat een combinatie van hoge taakeisen en lage controle over het werk kan leiden tot negatieve gevolgen voor de gezondheid van werknemers, maar dat sociale steun deze negatieve effecten kan compenseren.
input text value
Wat is het Job Demands-Resources Model (JD-R)?
Het JD-R Model is een theoretisch kader dat de relatie tussen taakeisen en taakmiddelen onderzoekt. Het model stelt dat hoge taakeisen kunnen leiden tot negatieve gezondheids- en motivatie-effecten, terwijl taakmiddelen positieve effecten hebben op betrokkenheid en motivatie.
input text value
Wat zijn de voorwaarden van het JD-R Model?
De voorwaarden van het JD-R Model zijn dat er verschillende processen een rol spelen bij motivatie en gezondheid, dat er een bufferhypothese is waarbij taakmiddelen de negatieve effecten van taakeisen kunnen compenseren, en dat persoonlijke hulpbronnen ook een rol spelen.
input text value
Koop de oefenvragen en wees voorbereid voor je volgende toets.
In winkelwagenLeer je de oefenvragen liever vanaf papier? Download dan de 32 oefenvragen als PDF.
In winkelwagenVerdien geld met het maken van oefenvragen en leer direct voor je aankomende toets.
Oefenvragen makenHieronder vind je een aantal oefenvragen met antwoorden over het hoorcollege Arbeidspsychologische theorieën en modellen. Gebruik deze vragen om je kennis te testen en te oefenen voor je tentamen of examen.
32 oefenvragen
Nederlands
05-03-2024
Samenvattingen zijn eenvoudig te bestellen en te downloaden via de website. Aan te raden.
Knoowy is heel handig om te gebruiken. Zeker aan te raden.
Juiste plek voor een goeie voorbereiding op je komende toets.
Het is heel fijn om via Knoowy extra ondersteuning te hebben bij het studeren door middel van samenvattingen van de lesstof.
Betrouwbaar platform om kwaliteitsvolle samenvattingen te vinden en een aangename en gemakkelijke website om te gebruiken
Het is de moeite om hier samenvattingen te kopen als je zelf onvoldoende tijd hebt ervoor.
Knoowy werkt heel goed. Ik kon de inhoud direct downloaden na betaling.
Super handig als je weinig tijd hebt. Samenvattingen zijn makkelijk te vinden en keuze is groot.