Dit is een nieuwe (maart 2022) moduleopdracht Criminologie met de nieuwe lay-out eisen van NCOI. Onderwerp: hoe kan heling worden tegen gegaan? Organisatie: een groot politiekorps in NL. Deze opdracht geeft met behulp van de theorie advies over wat het kor...
Dit is een nieuwe (maart 2022) moduleopdracht Criminologie met de nieuwe lay-out eisen van NCOI. Onderwerp: hoe kan heling worden tegen gegaan? Organisatie: een groot politiekorps in NL. Deze opdracht geeft met behulp van de theorie advies over wat het kor...
Voor NCOI Juridische Vaardigheden is dit de complete samenvatting van 'Juridisch recht Begrepen'. Nieuwste versie jaar 2022/2023 met logische lay-out, begrijpelijk Nederlands en prettig leesbaar. Ideaal als tentamen voorbereiding.
Voor NCOI Juridische Vaardigheden is dit de complete samenvatting van 'Juridisch recht Begrepen'. Nieuwste versie jaar 2022/2023 met logische lay-out, begrijpelijk Nederlands en prettig leesbaar. Ideaal als tentamen voorbereiding.
Dit is een nieuwe NCOI moduleopdracht met als onderwerp het implementeren van een nieuwe applicatie binnen een grote organisatie. Je moet beschrijven op welke manier je medewerkers zo ver krijgt om de veranderingen te accepteren. Inclusief alle modellen (P...
Dit is een nieuwe NCOI moduleopdracht met als onderwerp het implementeren van een nieuwe applicatie binnen een grote organisatie. Je moet beschrijven op welke manier je medewerkers zo ver krijgt om de veranderingen te accepteren. Inclusief alle modellen (P...
Geslaagde moduleopdracht sales- en accountmanagement NCOI 2022. Probleem: Nationale Nederlanden wil meer klanten aantrekken en bestaande klanten behouden. Hiervoor wordt een compleet plan geschreven. Inclusief alle bijlagen! Geslaagd begin 2022.
Geslaagde moduleopdracht sales- en accountmanagement NCOI 2022. Probleem: Nationale Nederlanden wil meer klanten aantrekken en bestaande klanten behouden. Hiervoor wordt een compleet plan geschreven. Inclusief alle bijlagen! Geslaagd begin 2022.
Dit is een nieuwe (April 2022) opdracht Armoede en Schaarste van NCOI (integrale opdracht 1.3). De nieuwe layout is toegepast en de feedback zit er bij. Zie de inhoudsopgave voor alle inhoud. Geen eenvoudige opdracht dus dit document kan helpen.
Dit is een nieuwe (April 2022) opdracht Armoede en Schaarste van NCOI (integrale opdracht 1.3). De nieuwe layout is toegepast en de feedback zit er bij. Zie de inhoudsopgave voor alle inhoud. Geen eenvoudige opdracht dus dit document kan helpen.
Dit is de nieuwste moduleopdracht van NCOI Juridische Vaardigheden (April 2022). Onderwerp: het AMF heeft volgens een groep gedupeerden onvoldoende gedaan om haar te beschermen. Hiervoor wordt een concrete adviesbrief opgesteld op basis van jurisprudentie....
Dit is de nieuwste moduleopdracht van NCOI Juridische Vaardigheden (April 2022). Onderwerp: het AMF heeft volgens een groep gedupeerden onvoldoende gedaan om haar te beschermen. Hiervoor wordt een concrete adviesbrief opgesteld op basis van jurisprudentie....
Verkoop en verdien aan je studiedocumenten. Upload vandaag je samenvatting en help de vele studenten die dagelijks zoeken naar jouw documenten. Gebruikers hebben al meer dan €315.000,00 verdiend.
Dit is de nieuwste versie van de moduleopdracht Psychologisch onderzoek en Diagnostiek (april 2022). Inclusief feedback. Ze vinden het vooral belangrijk dat je de inhoud van de reder volgt en niet afwijkt van de inhoud. Het schrijven moet echt zo objectief...
Dit is de nieuwste versie van de moduleopdracht Psychologisch onderzoek en Diagnostiek (april 2022). Inclusief feedback. Ze vinden het vooral belangrijk dat je de inhoud van de reder volgt en niet afwijkt van de inhoud. Het schrijven moet echt zo objectief...
Dit is een nieuwe moduleopdracht van NCOI HR Management. Onderwerp: hoe kan een organisatie zo optimaal mogelijk een fit vinden tussen medewerker behoeften en organisatiebehoeften? De context is een kinderopvang organisatie maar kan op iedere andere organi...
Dit is een nieuwe moduleopdracht van NCOI HR Management. Onderwerp: hoe kan een organisatie zo optimaal mogelijk een fit vinden tussen medewerker behoeften en organisatiebehoeften? De context is een kinderopvang organisatie maar kan op iedere andere organi...
Dit is de nieuwste versie met nieuwe lay-out van de moduleopdracht 'Analyse van een Levensloop' van NCOI MWD. Ze vinden het vooral belangrijk dat je alle theoretische bronnen gebruikt en relateert aan de praktijk. Ik heb het interview met alle vragen er bi...
Dit is de nieuwste versie met nieuwe lay-out van de moduleopdracht 'Analyse van een Levensloop' van NCOI MWD. Ze vinden het vooral belangrijk dat je alle theoretische bronnen gebruikt en relateert aan de praktijk. Ik heb het interview met alle vragen er bi...
Uit voorjaar 2022 is dit een geslaagde moduleopdracht HRM van het NCOI. Hij gaat over werving en selectie en lifetime employability binnen een grote Nederlandse technische organisatie. Alle bronnen die NCOI wil zien zijn aanwezig, ik heb de feedback er ook...
Uit voorjaar 2022 is dit een geslaagde moduleopdracht HRM van het NCOI. Hij gaat over werving en selectie en lifetime employability binnen een grote Nederlandse technische organisatie. Alle bronnen die NCOI wil zien zijn aanwezig, ik heb de feedback er ook...
Dit is een paper dat verplicht is voor NTI Juridische Vaardigheden. Geschreven in 2022 met feedback van NTI. Er staat een juridische klachten- en informatiebrief in en de casus moet worden opgelost. Met feedback.
Dit is een paper dat verplicht is voor NTI Juridische Vaardigheden. Geschreven in 2022 met feedback van NTI. Er staat een juridische klachten- en informatiebrief in en de casus moet worden opgelost. Met feedback.
Voor het tentamen Social Work is dit een complete tentamensamenvatting. Alles dat volgens de docent belangrijk is staat er in en ik heb zelf aangegeven wat op het tentamen geweest is. Bijna alles dus.
Voor het tentamen Social Work is dit een complete tentamensamenvatting. Alles dat volgens de docent belangrijk is staat er in en ik heb zelf aangegeven wat op het tentamen geweest is. Bijna alles dus.
Dit is een geslaagde moduleopdracht 'gedrag in organisaties' van ncoi uit april 2022. Probleem; bij een groot bedrijf voor auto onderdelen zijn een aantal medewerkers die ongewenst gedrag vertonen. er is een plan geschreven om dit te veranderen. Modellen: ...
Dit is een geslaagde moduleopdracht 'gedrag in organisaties' van ncoi uit april 2022. Probleem; bij een groot bedrijf voor auto onderdelen zijn een aantal medewerkers die ongewenst gedrag vertonen. er is een plan geschreven om dit te veranderen. Modellen: ...
Dit is een nieuwe (april 2022) samenvatting van de 2e druk van Hendriks. In deze versie staan naast alle hoofdstukken ook tentamen aanwijzingen ob.v. de colleges. Super duidelijk en concreet stuk.
Dit is een nieuwe (april 2022) samenvatting van de 2e druk van Hendriks. In deze versie staan naast alle hoofdstukken ook tentamen aanwijzingen ob.v. de colleges. Super duidelijk en concreet stuk.
Dit is een nieuw tentamen voor NCOI Social Work systeemtheorie. 30 open en meerkeuzevragen met alle antwoorden. NCOI vindt het vooral belangrijk dat je de auteurs en de theorie in je eigen woorden kunt uitleggen en wat de betekenis is voor de praktijk. Het...
Dit is een nieuw tentamen voor NCOI Social Work systeemtheorie. 30 open en meerkeuzevragen met alle antwoorden. NCOI vindt het vooral belangrijk dat je de auteurs en de theorie in je eigen woorden kunt uitleggen en wat de betekenis is voor de praktijk. Het...
Dit is een geslaagde moduleopdracht (cijfer 9) van april 2022 - NCOI organisatie en verandering. Ze vonden het vooral belangrijk dat er een schakeling werd beschreven tussen de theorie en praktijk. Alle modellen die in de klas zijn behandeld staan er in. I...
Dit is een geslaagde moduleopdracht (cijfer 9) van april 2022 - NCOI organisatie en verandering. Ze vonden het vooral belangrijk dat er een schakeling werd beschreven tussen de theorie en praktijk. Alle modellen die in de klas zijn behandeld staan er in. I...
NCOI Eindproduct Masterclass Persoonlijk leiderschap Cijfer 7,5 beoordeeld op 30 juli 2020. Omwille van de privacy zijn namen onzichtbaar gemaakt, evenals de naam van de organisatie. *************************************************************************...
NCOI Eindproduct Masterclass Persoonlijk leiderschap Cijfer 7,5 beoordeeld op 30 juli 2020. Omwille van de privacy zijn namen onzichtbaar gemaakt, evenals de naam van de organisatie. *************************************************************************...
Samenvatting Zingeving in Zorg en Welzijn - 1e druk 2020 Vosselman - Hele boek samengevat, Ik heb op verschillende punten aangegeven wat belangrijk is voor het tentamen.
Samenvatting Zingeving in Zorg en Welzijn - 1e druk 2020 Vosselman - Hele boek samengevat, Ik heb op verschillende punten aangegeven wat belangrijk is voor het tentamen.
Dit zijn 40 meerkeuzevragen voor NCOI management en organisatie 2022. Alle antwoorden staan op de laatste pagina. Bijbehoren boek: Handboek Organisatie en Management Marcus, 9e druk 2019
Dit zijn 40 meerkeuzevragen voor NCOI management en organisatie 2022. Alle antwoorden staan op de laatste pagina. Bijbehoren boek: Handboek Organisatie en Management Marcus, 9e druk 2019