Deze samenvatting bevat de volgende hoofdstukken:
Hoofdstuk 1: Nieuw personeel: aanstellingsmogelijkheden
Hoofdstuk 2: Sollicitatiefase: geen discriminatie
Hoofdstuk 4: Soorten overeenkomsten
Hoofdstuk 5: Mondeling of schriftelijk contract
Hoofdstuk 7: Loon, vakantie en arbeidstijden
Hoofdstuk 8: Arbeidsvoorwaarden die niet in wet en cao zijn geregeld
Hoofdstuk 9: Boetebeding, proeftijdbeding, concurrentiebeding en eenzijdig wijzigingsbeding
Hoofdstuk 10: Goed werkgeverschap en goed werknemerschap
Hoofdstuk 11: Ziekte
Hoofdstuk 12: Geen werk, toch loon?
Hoofdstuk 13: Tijdens het werk veroorzaakte schade
Hoofdstuk 14: Bedrijfsongeval
Download alle 12 pagina's voor € 3,99
Document in winkelwagenchangemanagement consultancy & ondernemerschap ethiek hr accounting hrm overview hrm overview 2 hrm overview i hrm overview ii hrm theorie inleiding sociaal recht inleiding sociaal recht (isr) juridische horizon juridische horizon, recht mens en organisatie sociaal recht toegepaste theorie toegepaste theorie (tt)
Handig, leerzaam, goedkoop, snel, effectief, behulpzaam en zeer goede documenten.
Knoowy is een hele goede website voor studenten.
Knoowy is een geweldig platform om mijn lesmateriaal te promoten en te verkopen. De nieuwe mogelijkheid om bestanden te bundelen vind ik een aanwinst.
Je aankoop ligt snel klaar en als je vragen hebt kun je ze makkelijk bereiken.
Ik raad Knoowy sowieso aan alle studenten aan! voor mijn toelatingstoets geschiedenis, heb ik via Knoowy een super overzichtelijke en complete samenvatting verkregen
Ik ben heel tevreden met Knoowy. Samenvattingen zijn niet duur en er zijn er vaak meerdere.
Een toegankelijke site. Makkelijk te bestellen. Na betaling wordt de samenvattingen direct geleverd. Je hoeft dus niet te wachten.
Knoowy is oké! Document werd snel geleverd en het is makkelijk in gebruik.